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星耀裂變 WEB資料彈屏

星耀裂變是行業(yè)里做的最早的頭部玩家之一,我們運營深度精選0成本從0裂變10萬粉絲的冷啟動就是用星耀任務寶做的。

星耀裂變作為最早的裂變工具商, 很多企業(yè)都在用, 幫助企業(yè)做冷啟動, 更快融入微信生態(tài)。陪伴我們教育增長圈3年成長3萬+教育同仁, 很多也都在使用。

2017年就接觸星耀裂變了, 屬于行業(yè)內(nèi)最早起的裂變工具技術服務商, 服務于很多優(yōu)秀企業(yè), 星耀在行業(yè)內(nèi)的運營服務和技術服務, 都是值得認可的。

星耀裂變出品的星耀企微寶和任務寶可以很好的滿足企業(yè)微信和公眾號的拉新需求, 所提供的裂變指導服務也是非常專業(yè)的, 是值得長期合作的伙伴。

拉新成功率90%! 教科書式引流案例如何復制?

之前給大家分享過幾個以公眾號為引流入口,將用戶引入企業(yè)微信私域流量池的活動案例。


今天換個角度帶大家來看看,這個品牌是如何將用戶企業(yè)微信引流到公眾實現(xiàn)拉新率90%的呢,有哪些點值得我們借鑒!




活動背景


01




慧做會計是一財經(jīng)類在線教育平臺,主要為備考會計的學員提供題庫、課程、資訊的相關服務。




活動玩法


02




活動采用的是企業(yè)微信號裂變玩法


一、裂變路徑:


用戶掃描活動二維碼,添加客服企業(yè)微信個人號,獲取專屬活動海報和文案;


分享轉(zhuǎn)發(fā)海報邀請好友為其助力,邀請的好友數(shù)達到任務目標值則表示任務完成,領取兌換碼,進入公眾號兌換獎品。


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從路徑我們可以發(fā)現(xiàn),此次活動和常規(guī)的企業(yè)微信號裂變活動相比,有兩個不同之處:


1.引流至公眾號


用戶完成助力任務后,需要將領取到的兌換碼復制到公眾號來兌換獎品。


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這樣一來,用戶可同時完成關注公眾號和領取獎品的兩個動作


從而幫助品牌將企業(yè)微信裂變的好友巧妙引入公眾號領域,最終實現(xiàn)企業(yè)微信和公眾號的雙重引流增長。


2.引導用戶入群


首先,在用戶添加企業(yè)微信號的歡迎語中,以備考交流群為誘餌,埋設了邀請進群的動作;


隨后又以備考搶學營為利益點,通過鏈接的形式給用戶再次推送了入群邀請。


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利用這種反復觸達提醒的方式,可最大化地將裂變活動的粉絲引入企微社群,為后期的運營和轉(zhuǎn)化做鋪墊。


二、活動海報


海報風格比較統(tǒng)一,基本上都是以標題+官方信任背書+書籍圖展示+0元包郵領取的組成形式。


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標題:標題在很大程度上決定了用戶是否會參與活動,因此一定要有足夠吸引用戶的利益點。像上面海報的免費領取…等都讓用戶看到了活動價值。


內(nèi)容大綱:通過書籍實圖、發(fā)貨時間等內(nèi)容的展示,突出了獎品的價值,激發(fā)用戶的參與積極性。


信任背書:用“官方教材”作為信任背書,能增加活動的真實性,有利于提高用戶的活動參與率。


緊迫感:利用海報底部的“限量××份”、已參與用戶的人數(shù)等元素反映產(chǎn)品的稀缺性,給用戶制造一種緊迫感。


整個海報設計以簡潔為主,能讓用戶一眼看明白海報想表達的內(nèi)容,降低了用戶的閱讀成本,用書籍做裂變的朋友可以借鑒。


三、活動文案


文案一:

@ #昵稱# 

/調(diào)皮邀您0元領取


1??【紙質(zhì)】2022中級官方教材三科,免費包郵送,預計2月底發(fā)貨。

2??領取方式:

① 將下方海報發(fā)送到【朋友圈或好友群】

② 邀請【40】位好友幫你掃碼助力,即可免費領取2022中級官方教材三科

(PS:任務完成后,會自動彈出兌換碼,復制兌換碼關注#公眾號:考呀呀中級會計 后,進入個人中心-獎品兌換中安排兌換,即可免費領取紙質(zhì)書籍。)


3??回復【1】,可免費進入2022中級備考交流群。

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恭喜,前99位幸運兒可免費領:2022中級名師精講課

點擊下方鏈接0元領取(可復制打開):??

https://kyy1.cn/IhdVfvY


#人氣排行榜# 


文案二:

@ #昵稱# ,速點下方為好友助力


點此進入【22年初級備考交流群】https://kyy1.cn/kmirrlW

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/調(diào)皮 【紙質(zhì)】 【22年初級會計官方正版教材】領取方式?


領取方式:

① 將下方海報發(fā)送到【朋友圈或好友群】

② 邀請30位好友幫你掃碼助力,即可獲取

?注意:此為預售,教材發(fā)布后立即發(fā)貨(預計1月)

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點擊鏈接查看好友助力進度??


#人氣排行榜# 


這兩個活動文案有3個可借鑒的細節(jié)點:


1.書籍形式

活動文案都對獎品書籍的形式做了強調(diào),“紙質(zhì)、官方教材”等文字內(nèi)容,著重體現(xiàn)出了活動獎品的高價值。


2.獎品發(fā)貨時間

特別說明了獎品的發(fā)貨時間,“2月底、1月發(fā)貨”,防止后期出現(xiàn)不必要的麻煩,加強用戶對品牌的好感度。


3.引導入群

加入了引導用戶入群的動作,以鏈接和回復關鍵詞的形式,將用戶引入企業(yè)微信群沉淀。



社群運營動作


03



社群主要通過群主介紹+打卡領資料+分享考試知識來保持活躍度,從而增加用戶粘性,最終提高轉(zhuǎn)化和復購率。


1.打卡領資料

在社群用打卡的方式來領取備考資料,一方面能保持社群的活躍度,另一方面也能提升用戶對品牌的好感度。


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2.分享考試知識

通過考試資料知識的分享,讓用戶看到社群的價值,進而來提高留存率,方便后期觸達和運營。


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3.新人福利

進群自動發(fā)送新人福利,并告訴用戶社群的規(guī)則福利有哪些,幫助用戶建立第一印象,提高社群留存率。


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從整個拆解來看,慧做會計的私域體系搭建,首先是利用企業(yè)微信號裂變活動,搭建企微私域流量池;


再將用戶導流進公眾號,實現(xiàn)企業(yè)微信號+引流公眾號雙贏目標,最后通過企微社群來運營和轉(zhuǎn)化用戶。



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